Одоогоор мэдэгдэл алга байна

Үндсэн хувилбар

ЦЭЦЭН ГЛОБАЛ ХХК

  • Ажлын байрны зар
  • Манай компани
  • Мэдээ, мэдээлэл
Бизнес хөгжлийн менежер

Компанийн ашигт ажиллагааг нэмэгдүүлэх аливаа ажил, үйлчилгээ, төслийг судлах, төлөвлөх, хөгжүүлэх Компанийн бизнес хөгжил, хөрөнгө оруулалтын албыг удирдан зохион байгуулахад дэмжлэг үзүүлэх, Компанийн шинээр хэрэгжүүлэх боломжтой, үр ашигтай хөрөнгө оруулах боломжтой төсөл хөтөлбөрийн судалгаа шинжилгээ хийх Ажил, бизнесийн шинэ бүтээгдэхүүн үйлчилгээг судлан шийдвэрлүүлэх Шинэ компаниудтай хамтран ажиллах компаний стратеги болон үйл ажиллагааг судалж, нэгтгэн, стратеги болон байр сууриа хэлэлцэн тохирох ажлыг хөгжүүлэх; Тухайн зах зээл дээрх шаардлагатай мэдээ мэдээллээр албаны удирдлагыг хангах. Байгууллагын зүгээс зохион байгуулж буй аливаа үйл ажиллагаанд идэвхитэй оролцох

Хүний нөөцийн менежер

Хүний нөөцийн менежерийн ажил үүргүүд: Бүх ажлын байрны тавигдах шаардлага, ажлын байрны тодорхойлолтуудыг шинэчилж, ажлын бүтцийг хадгалах. Хүний нөөц бүрдүүлэх, шалгах, ярилцлага хийх хөтөлбөрүүдийг боловсруулж, байгууллагын ажилчдыг хадгалах; ажил горилогчийг сонгон шалгаруулахад менежерүүдэд зөвлөгөө өгөх; ярилцлагуудыг зохион байгуулж,шинжлэх; өөрчлөлтүүдийг санал болгох. Ажилчдыг чиглүүлж, сургах хөтөлбөрүүд боловсруулж, ажилчдыг тухайн ажил үүрэгт нь бэлтгэх. Цалингийн судалгаа тогтмол хийж, цалингийн төлөвлөгөө боловсруулах; ажлын үнэлгээг төлөвлөж, хянах; цалингийн төсөв боловсруулах; ажилчдын  цалинг нэг бүрчлэн хянаж, төлөвлөх; цалингийн бүтцэд санал дэвшүүлж, төлөвлөх, хэрэгжүүлэх. Менежерүүдэд зөвлөгөө өгөх, ажилчдыг сургах, дадлагажуулах замаар ажилчдын ажлын үр дүнг төлөвлөх, хянах, батлах; ажилчидтай хамтран менежментийн хурлыг төлөвлөх; ажилчдын гомдол, саналыг сонсож, шийдвэрлэх; ажилчид болон удирдах ажилтнуудад зөвлөгөө өгөх. Урамшууллын хэрэгцээ шаардлагыг судалж, үнэлэн урамшууллын талаарх мэдээллийг ажилчдад өгөх, ажилчдын урамшууллын хөтөлбөрүүдийг сайжруулах; урамшууллын хөтөлбөр боловсруулж удирдлагад танилцуулах; урамшуулал олгох  үйл явцыг чиглүүлэх; урамшууллын гэрээний саналуудыг олж үнэлэх;урамшууллын гэрээнүүдийг олгох; урамшууллын хөтөлбөрүүдэд боловсролын хөтөлбөрүүдийг багтааж, боловсруулан, удирдах. Хүний нөөцийн улсын болон орон нутгийн шаардлагуудыг хянаж, хэрэгжүүлэх замаар хуулийн зохицуулалтуудад нийцүүлж ажиллах; судалгаа шинжилгээ хийх; бүртгэл хөтлөх; хуралд байгууллыг төлөөлөх. Хүний нөөцийн бодлого, журам боловсруулж, шинэчилж, санал боловсруулах замаар удирдлагыг заавар зөвлөмжөөр хангах. Мэдээллийг архивлах, хайлт хийх системийг боловсруулж, хүний нөөцийн түүхэн бүртгэл мэдээллээр хангах; өнгөрсөн болон одоо үеийн бүртгэл мэдээллийг хадгалах. Боловсролын сургалтуудад хамрагдаж мэргэжлийн болон техникийн мэдлэгээ сайжруулах; мэргэжлийн нийтлэлүүд унших; хувийн харилцаа холбоог хадгалах; мэргэжлийн нийгэмлэгүүдэд хамрагдах. Ажилчдыг хуваарилах, ажилд томилох замаар хүний нөөцийн үйл ажиллагааны шаардлагуудыг хэрэгжүүлэх; ажлын үр дүнг хянах. Хүний нөөц бүрдүүлэх, ажилчдыг сонгон шалгаруулах, чиглүүлэх, сургах замаар хүний нөөцийн ажилтнуудыг хадгалах. Ажилчдад зөвлөгөө өгч, дадлагажуулах замаар хүний нөөцийн ажилтнуудын ажлын үр дүнг хадгалах; ажлын үр дүнг төлөвлөх, хянах, батлах. Байгууллагын борлуулатын төлөвлөгөөг хангах, шинэ харилцагч нэмэх, харилцагчдийн хүсэл сонирхолд нийцсэн бүтээгдэхүүн үйлчилгээг санал болгох зэрэг шаардлагатай ажил үүргийг гүйцэтгэж багийн ажилд хувь нэмэр оруулах.

Үйл ажиллагаа xариуцсан менежер

1. Компани өдөр тутмын үйл ажиллагааг зоxион байгуулаx удирдан чиглүүлэx, асуудлыг шийдвэрлэx, явцын үйл ажиллагааг xангаж ажиллаx. 2.Теxник тоног төxөөрөмж болон төслийн талбайд ажлын гүйцэтгэлд xяналт анxаарал тавьж ажиллаx.3. Ажлын гүйцэтгэлд тайланг удирдаx албан тушаалуудад тайлагнаx асуудлыг шийдвэрлүүлэx, шийдвэр xэрэгжилтийг xангаx4.Xамтын ажиллагааны гэрээ, төсөл, албан бичиг боловсруулаx 5. Xариуцаж буй ажилтнуудыг ажлын чиглэл, удирдлагаар xангаж ажиллаx, xяналт тавиж ажиллаx

Борлуулалтын менежер

- Уул уурхайн бүх төрлийн өрөм болон түүний дагалдах сэлбэг хэрэгслэлийг харилцагч болон шинэ худалдан авагч нарт танилцуулж, борлуулалт хийх. - Шинэ харилцагч татах, гэрээ хэлцэл хийх, өрмийн болон сэлбэгийн захиалга авах, сошиал орчинд бүтээгдэхүүнийг таниулах ажил хийх.    

Холбоо барих

Монгол улс, Улаанбаатар хот, Хан-Уул дүүрэг, Монгол улс, Улаанбаатар хот, Хан-Уул дүүрэг, 19-р хороо, Богджавзандамбын гудамж, Тайж групп 202 тоот

Фэйсбүүк хуудас

Монголын иргэн бүрд ажлын байр!.

Zangia.mn

Copyright © 2008-2024.