Үндсэн хувилбар

Захиргаа, хүний нөөцийн хэлтсийн дарга

Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг

  • Компанийн хүний нөөцийн менежментийг асуудлыг хариуцсан гүйцэтгэж, бодлого стратегийг тодорхойлох, бодлогын хэрэгжилтийг удирдлагаар хангах, гүйцэтгэлийг үнэлэх, дүгнэх чиг үүргийг гүйцэтгэнэ

Ажлын байранд тавигдах шаардлага

  • Бизнесийн удирдлага, хүний нөөцийн чиглэлээр магистр зэрэгтэй,
  • - 350-с дээш ажилтны бүрэлдэхүүнтэй үйлдвэрлэлийн байгууллагад хүнийн нөөцийн чиглэлээр удирдах түвшинд 3-с багагүй жил ажиллаж байсан туршлагатай,  (гадаадын хөрөнгө оруулалттай байгууллагад ажиллаж байсан бол давуу тал болно)
  • - Англи хэлний ахисан түвшний мэдлэгтэй, (гадаад удирдлагуудтай хамтран ажиллана)
  • - Хариуцлагатай, өндөр ёс зүйтэй, гүйцэтгэлийн хурд сайтай, ачаалал даах чадвартай,
  • - Эерэг зөв хандлагатай, багаар ажиллах бусдын шийдвэрийг сонсох, асуудалд олон талаас нь хандаж, богионо хугацаанд хамгийн боломжид зөв шийдвэрийг гаргах чадвартай

 

Бусад

СалбарОффис, Захиргаа, Хүний нөөц
Цалин1,800,000 - 2,100,000

Холбоо барих

ХаягМонгол улс, Улаанбаатар хот, СБД, Элчингийн гудамж-9
Утасны дугаар+976 99959327

Анкетын хугацаа

Зар нийтлэсэн огноо2018-12-05 10:12
Анкет хүлээж авах сүүлийн огноо2018-12-12 23:59

Анкет илгээх боломжгүй, анкет хүлээн авах хугацаа дууссан байна

© Скай Плаза ХХК. 1998-2018 он

Монголын ажлын байрны цорын ганц вэбсайт.

Biznetwork.mn

Copyright © 2008-2018.